Неделю на объяснение отказа в трудоустройстве

Вступили в силу поправки в Трудовой кодекс, разрешающие узнать причину отказа в приеме на работу. Работодателям дается семь рабочих дней, чтобы объяснить такое решение.

Требование сообщать работнику причину отказа существовало и раньше, но срок исполнения не ограничивался. Таким образом норма являлась «мертвой» и добиться ее выполнения было невозможно.

Читать далее →

Работодатели обязаны проводить в коллективах мероприятия, направленные на развитие физкультуры и спорта

В Типовой перечень ежегодно реализуемых работодателем мероприятий по улучшению условий и охраны труда и снижению уровней профессиональных рисков внесены изменения (Минтруда России от 16.06.2014 № 375н), согласно которым работодатели обязаны компенсировать работникам оплату занятий спортом в клубах и секциях.

Читать далее →

Яндекс.Метрика Рейтинг@Mail.ru города Новокузнецк, Кемерово